bacakoran.co – tes secara umum dibagi menjadi dua tahap, yaitu seleksi administrasi dan seleksi kompetensi.

seleksi administrasi pppk adalah tahap pemeriksaan atau verifikasi dokumen persyaratan yang diunggah oleh peserta segera setelah pendaftaran dibuka.

setiap pelamar pppk harus memperhatikan semua persyaratan yang diunggah saat pendaftaran untuk memastikan lolos seleksi administrasi dan dapat melanjutkan ke .

para calon pppk dan cpns yang diterima akan ditempatkan di berbagai institusi sesuai dengan formasi yang mereka lamar.

pppk (pegawai pemerintah dengan perjanjian kerja) adalah asn yang diangkat berdasarkan kontrak kerja untuk periode tertentu.

mereka direkrut untuk menjalankan , dengan masa hubungan perjanjian kerja (mhpk) pppk paling sedikit satu tahun yang bisa diperpanjang sesuai kebutuhan setiap instansi.

seleksi kompetensi pppk ini akan dilaksanakan menggunakan sistem computer assisted test (cat) yang diorganisir oleh badan kepegawaian negara (bkn).

jenis tes pppk

secara umum, jenis tes pppk dibagi menjadi dua kategori: seleksi administrasi dan seleksi kompetensi.

pelamar pppk yang memenuhi akan melanjutkan ke tahap seleksi kompetensi.

tes pppk meliputi berbagai jenis seleksi, termasuk kompetensi teknis, manajerial, sosiokultural, dan juga sesi wawancara.

seleksi kompetensi ini berlaku untuk semua pelamar pppk, baik yang mendaftar sebagai guru maupun non-guru.

berikut adalah penjelasan mendetail mengenai masing-masing jenis seleksi kompetensi yang diselenggarakan untuk pppk:

1. seleksi kompetensi teknis

seleksi kompetensi teknis pppk mencakup soal-soal yang berkaitan dengan jabatan yang dilamar.

tes pppk ini bertujuan untuk menilai penguasaan pengetahuan, keterampilan, serta sikap dan perilaku yang dapat diamati, diukur, dan dikembangkan.

2. seleksi kompetensi manajerial

seleksi kompetensi manajerial dalam pppk ini bertujuan untuk menilai penguasaan, keterampilan, serta sikap pelamar dalam konteks berorganisasi.

materi tes pppk ini berkaitan dengan aspek integritas, kerja sama, komunikasi, orientasi pada hasil, pengambilan keputusan, dan lain-lain.

3. seleksi kompetensi sosiokultural

seleksi kompetensi sosiokultural pppk ini bertujuan untuk mengevaluasi pengalaman pelamar dalam berinteraksi dengan berbagai kelompok masyarakat.

4. seleksi kompetensi wawancara

dalam seleksi kompetensi wawancara pppk ini, pelamar akan mendapatkan 10 pertanyaan yang berkaitan dengan integritas dan moralitas.

itulah berbagai macam tes yang akan diterapkan dalam kompetensi pppk di tahun 2024.